职场年终分配风波
刚进入公司的实习生提出全员平均发放年终奖的提议，获得了不少不满现状的员工支持，众人联名向老板施压，要求推行平均主义的分配方式。老板始终坚持多劳多得的原则，拒绝吃大锅饭的不合理要求，同时暗中展开调查，意外发现发起提议的实习生背后藏着违规动机。…
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职短剧档案
剧情简介
礼品项目主管程悦偶然发现新任行政主管邵莉私吞六名员工垫付的八千六百元，还将这笔钱冒充成降本成果，想要借此申领奖金谋求升职。程悦联合同事想要帮大家追回被冒领的欠款，却接连遭到邵莉的刻意刁难。邵莉为了挽回虚高的业绩数据，又擅自更换千套茶具礼盒的外包装，直接引发大规模产品破损和订单交付危机。程悦第一时间叫停违规操作，多方协调安排返工，不仅顺利保住了全体员工的合法报酬，还成功抢救下大额订单，她拿出所有实锤证据揭穿对方伪造功劳的行径，推动公司落实责任追究和管理整改，最终凭借自身能力赢得了匹配的职位与待遇。
演职员与角色
来源暂未提供演职员资料，后续将继续核对。
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